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【注意！这些都是职场“霸王条款”】

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梅子黄了
发表于 2020-8-25 16:48 | 显示全部楼层 |阅读模式
工资不按月发，工程完结才付；入职就要签“竞业限制；员工须无条件服从企业的加班安排...… 应对“霸王条款”，入职前要认真查看劳工合同；遭遇侵权，勇敢说“不”! ​ ​​​









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梅子黄了
 楼主| 发表于 2020-8-25 16:48  来自手机 m.yx090.com | 显示全部楼层
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