闪光点会在细节上展示
首先，要想从公司的员工当中，找到一些“沧海遗珠”，有一定的难度，但并不是无迹可寻的。毕竟公司再大，员工再多，数量上也是会达到一定限制的。且你的目标人选主要还是集中在那些职场新人上，他们的潜能肯定是能被挖掘最大的。
那么，我们在掌握识人技巧的时候，就要知道一点，就是闪光点，会在一些细节上来进行展示。那么，当你要知道一个人有没有潜能，就可以从这些细节点上来进行追寻。就比如说，公司每天都需要加班，大家晚上加完班后，一般就会整理好自己的物品准备回去。但有些人，他就会在做完这个步骤之后，还去检查一下公司里其他的员工有没有忘记关电脑的现象。
其实，这就是一个细节点。从这个举动上来看，就能看出来，这是一个比较有责任心，心思也是比较缜密的人，从这点去发展的话，只要你去挖掘他的潜能，他的闪光点，就慢慢的能够在公司里展现出来了。
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发表于 2020-12-29 22:39
